[ad_1]

در 50 سالگی و با سه فرزند ، بریژیدا ویدال تلاش می کند تا با کتانی کثیف که انتظار می رود هر روز در کارخانه خشکشویی صنعتی که در نیوجرسی کار می کند مرتب شود ، همگام شود. یونیتکس ، جایی که ویدال در آن مشغول به کار است ، وظیفه ضدعفونی ملحفه ، روپوش و سایر اتاق های خواب بیمارستان های منطقه نیویورک ، از جمله بیمارستان های NYC Health + ، بزرگترین سیستم بهداشتی درمانی در ایالات متحده را بر عهده دارد. استرس کار – و فوریت کار – فقط با افزایش همه گیری افزایش یافته است. طبق گفته ویدال ، طبقه همکف که وی بیشتر وقت خود را در آن می گذرد از تهویه مطلوبی برخوردار نیست و فاصله اجتماعی از آن است به ندرت مجبور در آوریل ، هنگامی که نیویورک به عنوان مرکز همه گیری ظهور کرد ، s تقریبا 220،000 نفر در منطقه 300 آلوده شده اند و بیش از 9000 مورد مرگ ثبت شده دارند ، ویدال علائم مربوط به Covid-19 را نشان می دهد.

اتحاد سالهاست که در تاسیسات مختلف یونیتکس می جنگد ، اما از نظر ویدال ، همه گیری آخرین قطره است. وی گفت: “من اعتصاب می كنم زیرا آنها تهدید می كنند كه بیمه درمانی ما را می گیرند و می خواهند پاداش ما را بگیرند.” به گفته وی ، این موارد تفاوت بین تأمین آینده خانواده وی یا زندگی در ناامنی دائمی بود.

در تاریخ 18 نوامبر ، ویدال به ده ها زن عمدتا مهاجر در لباسشویی های بیمارستانی پیوست كه یونیتكس برای یك اعتصاب غیرعادلانه دو روزه به دلیل ادعای تهدیدهای غیرقانونی این شركت علیه اخراج از كار ، توسط یونیتكس استخدام شد. کارگران هر دو تأسیسات یونیتکس در کوه ورنون ، نیویورک نیز برای احترام به خط تولید کار را ترک کردند. مذاکرات بین این شرکت و شورای مشترک خشکشویی ، توزیع و خدمات غذایی ، کارگران یونایتد / SEIU ، اتحادیه نمایندگی کارگران ، در هفته های گذشته پس از آنکه یونیتکس برای تبدیل برنامه بازنشستگی فعلی به 401 (کیلوگرم) برای کارمندان جدید تلاش کرد ، از هم پاشید و ثابت شد که تمایلی به پاسخگویی به خواسته های کارگران برای شرایط کار ایمن در کارخانه پرت آمبوی در نیوجرسی در نزدیکی نیویورک ندارد.



[ad_2]

منبع: some-news.ir